Муниципальная служба

решение Совета от 28.09.2016 № 21 "О   внесении  изменений  и    дополнений в  Положение  о муниципальной  службе в    органах    местного   самоуправления сельского поселения Усть-Алексеевское,   утверждённое   решением  Совета сельского поселения Усть-Алексеевское от 16.03.2009 № 2 "

решение Совета от 27.06.2016 № 15 "О внесении изменений в решение Совета сельского поселения Усть-Алексеевское от 16.03.2009 № 2 «Об утверждении Положения о муниципальной службе в органах местного самоуправления сельского поселения Усть-Алексеевское»

Решение Совета от 12.04.2016 № 05 "О внесении изменений в положение о муниципальной службе в  органах местного самоуправления  сельского поселения Усть-Алексеевское,  утвержденное решением Совета  сельского поселения  от 16.03.2009  № 2"

Решение Совета от 3006.2015 № 22 "О внесении изменений в решение Совета сельского поселения Усть-Алексеевское от 16.03.2009 № 2 «Об утверждении Положения о муниципальной службе в органах местного самоуправления сельского поселения Усть-Алексеевское"

Решение Совета от 26.05.2015 № 18 "О внесении изменений в решение Совета сельского поселения Усть-Алексеевское от 16.03.2009 № 2 «Об утверждении Положения о муниципальной службе в органах местного самоуправления сельского поселения Усть-Алексеевское»

Решение Совета №32 от19.11.2014г.  О внесении изменений в решение Совета сельского поселения Усть-Алексеевское от 16.03.2009 №2 "Об утверждении Положения о муниципальной службе в органах местного самоуправления сельского поселения Усть-Алексеевское"

Решение Совета № 17  от 29.04.2014г.  О   внесении  изменений  и    дополнений в  Положение  о муниципальной службе в    органах    местного   самоуправления сельского поселения  Усть-Алексеевское,   утверждённое   решением  Совета сельского  поселения Усть-Алексеевское от 16.03.2009 № 2

Постановление № 80  от 16.12.2013г. О порядке увольнения (освобождения) муниципального служащего в связи с утратой доверия

Решение Совета № 13 от 14.06.2013г. Об утверждении положения о проверке соблюдения гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, запрета на замещение на условиях трудового договора должности и (или) на выполнение работ (оказание услуг) в организации на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, и соблюдения работодателем условий заключения трудового договора или гражданско-правового договора с таким гражданином.

Решение Совета № 41 от 20.11.2012 г.  "Об определении  органа местного самоуправления сельского поселения Усть-Алексеевское, уполномоченного по рассмотрению вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов"

 

Постановление № 107 от 27.12.2012 г.  "Об утверждении порядка применения взысканий к муниципальным служащим администрации сельского поселения Усть-Алексеевское за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также за совершение дисциплинарного проступка"

 

 

Порядок поступления на муниципальную службу

 На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации.

 При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет:

1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;;

3) паспорт;

4) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

5) документ об образовании;

6) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

7) свидетельство о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;

8) документы воинского учета -  для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

11) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

 Сведения, представленные гражданином при поступлении на муниципальную службу могут подвергаться проверке в установленном федеральными законами порядке. В случае установления обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на муниципальную службу, указанный гражданин в письменной форме информируется о причинах отказа в поступлении на муниципальную службу.

 Поступление на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора в соответствии с трудовым законодательством с учетом особенностей законодательства о муниципальной службе.

При замещении должности муниципальной службы заключению трудового договора может предшествовать конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы. Порядок проведения конкурса устанавливается решением Совета сельского поселения.

Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы

РЕШЕНИЕ СОВЕТА №07 от 18.03.2008 "Об утверждении Положения о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации сельского поселения Усть-Алексеевское   СКАЧАТЬ

 

Подробнее: Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы